Katarzyna Oksińska
Firma: CENTRALNY OŚRODEK INFORMATYKI
Stanowisko: dyrektorka departamentu HR
Psycholożka i coachka, od wielu lat związana z zarządzaniem kapitałem ludzkim. Projektuje i wdraża strategie personalne wspierające rozwój organizacji oraz kulturę zaangażowania. Specjalizuje się m.in. w polityce wynagrodzeń i benefitów, employee experience oraz inicjatywach zwiększających satysfakcję i efektywność zespołów. Łączy perspektywę biznesową z wiedzą psychologiczną i coachingowym podejściem do rozwoju ludzi.